Social- og sundhedsassistent/Social- og sundhedshjælper til aftenvagt på Nyvangsparken
- Virksomhed
- Kalundborg Kommune
- Postnummer
- 4400 Kalundborg
- Ansøgningsfrist
- 23. oktober 2026
- Kontaktperson
- Julie Schoop
- jusc@kalundborg.dk
- Telefon
- +45 30 76 12 01
Nyvangsparken søger social- og sundhedsassistent eller social og sundhedshjælper til aftenvagter. Stillingen er på minimum 28 timer om ugen og du har indflydelse på din rulleplan. Der er mulighed for at få blandende vagter, hvis du ønsker det og ligeledes skæve vagter, hvis det har din interesse. Ønsker du en løs ansættelse, hvor dine vagter løbende tilrettelægges – er det også en mulighed.
Stillingen ønskes besat d. 1. november eller snarest.
Din profil
Kan du sige ja til følgende:
- Du har lyst til at gøre en forskel for ældre og deres netværk
- Du er engageret og fleksibel i dit arbejde
- Du er god til at samarbejde bredt
- Du er stabil i fremmøde
- Du tager medansvar for egen og dine kollegaers udvikling
- Du er omstillingsparat
Så er det da hos os du skal arbejde!
Derfor skal du vælge os
Udover at arbejde i tætte teams omkring borgerne kan vi tilbyde:
- Tæt samarbejde med centersygeplejerske, plejehjemslæge og leder
- Positive engagerede kollegaer
- God introduktion til opgaverne
- En fleksibel arbejdsplads, der udvikles i takt med det øvrige samfund
- En arbejdsplads med højt fagligt niveau
- Medindflydelse på den daglige arbejdsplanlægning og arbejdstider
- Fokus på godt arbejdsmiljø, hvor vi er bevidst om vores egen rolle
Løn og ansættelsesvilkår
Efter gældende overenskomst.
Hvis du vil vide mere
Kan du kontakte:
Afdeligsleder Michele Zarp på telefon 30761202 eller mail miza@kalundborg.dk
Afdelingsleder Julie Schoop på telefon 30761201 eller mail jusc@kalundborg.dk
Ansøgning
Ansøgning samt oplysninger og uddannelse og tidligere beskæftigelse sendes via digitalt link.
Ansøgningsfrist senest d. 23. oktober 2026
Samtaler afholdes løbende.
Om os
I Kalundborg Kommune er vi optaget af, at vores borgere, virksomheder, foreninger og institutioner får den bedst tænkelige service. Det kan vi kun levere hvis vi har dygtige og motiverede medarbejdere. Derfor er vi dedikeret til at støtte medarbejdernes personlige og faglige udvikling, og sikre en dynamisk og fleksibel arbejdsplads.
Hos os er medarbejderne med til at gøre en forskel hver dag, sammen med ca. 3500 kollegaer. Kalundborg Kommune er placeret i noget af Danmarks smukkeste natur – og er samtidig hjemsted for en række af de industrier der bidrager mest til den danske økonomi – med vægt på biotech- og energiproduktion.
Der bor cirka 48.000 mennesker i Kalundborg Kommune, som også er hjemsted for flere og flere uddannelser, der er med til at understøtte udviklingen i kommunen.
Du kan læse mere om Kalundborg Kommune som arbejdsplads Vores medarbejdere finde generelle oplysninger om Kalundborg Kommune Gotokalundborg lytte til vores podcast-serie Karriere på Kalundborgsk Podcast og vodcast
Vi opfordrer alle uanset baggrund, køn, religion mv. til at søge.
———-
I Kalundborg Kommune har vi en generel politik om indhentning af straffeattest.
Ansatte som i deres ansættelse har adgang til personfølsomme oplysninger, skal have privat MitID, fordi de skal identificere sig med deres private MitID Dette for at efterleve den skærpede lovgivning og derved sikre borgernes tillid til, at alle myndigheder, herunder Kalundborg kommune, behandler personfølsomme oplysninger sikkert.